A.物質(zhì)文化
B.行為文化
C.制度文化
D.精神文化
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A.相對(duì)于管理叢林時(shí)代管理理論來(lái)說(shuō),企業(yè)文化管理階段是否定階段
B.相對(duì)于管理叢林時(shí)代管理理論來(lái)說(shuō),企業(yè)文化管理階段是肯定階段
C.相對(duì)于行為科學(xué)管理理論來(lái)說(shuō),企業(yè)文化階段是否定之否定階段
D.相對(duì)于行為科學(xué)管理理論來(lái)說(shuō),企業(yè)文化階段是否定階段
E.相對(duì)于古典管理理論來(lái)說(shuō),企業(yè)文化階段其實(shí)是對(duì)于以往所有階段管理理論的辯證揚(yáng)棄階段
A.中國(guó)古代的哲學(xué)家主張先天的人性論,而西方古代的哲學(xué)家主張后天的人性論
B.中西方古代哲學(xué)家都主張先天的人性論
C.中國(guó)哲學(xué)中的人性向善的理論與西方哲學(xué)中突出感性需要的人性論相類似
D.中國(guó)哲學(xué)中人性為惡的理論與西方哲學(xué)中的突出理性本身的人性論相類似
E.中國(guó)哲學(xué)中的人性向善的理論與西方哲學(xué)中的突出理性本身的人性論相類似
最新試題
回答“如何做”的問(wèn)題的是()
從企業(yè)以全體社會(huì)成員為手段的角度分析,企業(yè)以人為手段需要做好的工作有()。
企業(yè)文化的來(lái)源中,居于主導(dǎo)地位的應(yīng)該是()
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有()。
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的,形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神,在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行()
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家()
企業(yè)文化的創(chuàng)新性標(biāo)準(zhǔn)
在企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)子系統(tǒng)中,基礎(chǔ)是()
在西方管理理論的發(fā)展邏輯中,企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位,具體來(lái)說(shuō),分別是()。