填空題越是能使組織成員明確理解組織的目標,則人們?yōu)閷崿F(xiàn)組織目標所作的()就越大。
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4.多項選擇題研究領(lǐng)導問題的理論有()
A.領(lǐng)導權(quán)變理論
B.領(lǐng)導性格理論
C.領(lǐng)導行為理論
D.領(lǐng)導需求理論
E.領(lǐng)導強化理論
5.多項選擇題內(nèi)容型激勵理論包括:()
A.雙因素理論
B.成就激勵理論
C.需求層次論
D.激勵需求理論
E.激勵—保健理論
最新試題
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
題型:多項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點,()適用于服裝的定制。
題型:單項選擇題
下列屬于古典的社會責任的觀點是()
題型:單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項選擇題
下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
題型:單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式?()
題型:多項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
題型:單項選擇題
正式組織以()為導向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
題型:單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
題型:單項選擇題
所有管理人員,無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作,這句話體現(xiàn)了計劃的()性質(zhì)。
題型:單項選擇題