單項(xiàng)選擇題企業(yè)不可以通過哪個(gè)途徑開展自主招用人員?()

A、委托公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)
B、委托大眾傳播媒介
C、委托公民個(gè)體
D、委托職業(yè)中介機(jī)構(gòu)


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2.單項(xiàng)選擇題職工工齡20年以上,在單位工作半年,合同到期后未休年假,則公司應(yīng)按()支付年休假工資報(bào)酬。

A、7×300%日工資
B、7×200%日工資
C、7.5×300%日工資
D、7.5×200%日工資

3.單項(xiàng)選擇題職工工作10個(gè)月后被違法解除了勞動合同,要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?若其平均工資為每月1000元,則如何支付經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?()

A、經(jīng)濟(jì)賠償金2000元
B、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1000元
C、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和經(jīng)濟(jì)賠償金合計(jì)3000元
D、經(jīng)濟(jì)賠償金3000元

4.單項(xiàng)選擇題職工在勞動合同試用期滿后被單位以不能勝任工作,調(diào)崗后仍不能勝任工作為由解除了勞動合同(工作期限2009年1月至2009年5月),單位()。(若其試用期平均應(yīng)得收入為8000元,平均實(shí)得收入為6500元,社平工資2588元)

A、不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
B、支付一個(gè)月工資的代通知金后,再支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3882元
C、支付3250元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3882元

最新試題

各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實(shí)際招用的人數(shù),給予社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn),按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi),對單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼,個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

題型:判斷題

零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。

題型:判斷題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對6個(gè)月內(nèi)沒有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按最高不超過職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi),或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過5萬元。

題型:判斷題

登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會的,視為無就業(yè)愿望。

題型:判斷題

零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。

題型:判斷題

對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過培訓(xùn)費(fèi)的50%。

題型:判斷題

職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。

題型:判斷題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題

省政府53號令自2009年1月1日起施行。

題型:判斷題