單項選擇題以下對產(chǎn)生式障礙(production blocking)描述錯誤的是()。
A.團隊成員需要在對話過程中尋找發(fā)言的機會,很難把他們的注意力集中在自己的創(chuàng)意上
B.創(chuàng)意是一閃而過的,等待發(fā)言時間越長,創(chuàng)意消失可能性越大
C.他們也許能夠把注意力集中在創(chuàng)意上,但對對話內(nèi)容的注意力減少
D.對創(chuàng)意萌芽的產(chǎn)生無影響
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1.單項選擇題?當()時候,群體容易發(fā)生社會惰化效應(yīng)。
A.相互依賴度較高
B.看得到單個成員的產(chǎn)出
C.團隊較小
D.群體目標不明確
2.單項選擇題第三方解決沖突的方式,不包括()。
A.調(diào)解方式
B.仲裁方式
C.審理方式
D.折中方式
3.單項選擇題?下列可以改善團隊的創(chuàng)造力和決策,但不包括()。
A.層級溝通
B.建設(shè)性沖突
C.頭腦風暴
D.德爾菲法
4.單項選擇題人們一直固守某項決策,盡管有明顯證據(jù)表明該決策是錯的。這個是在描述決策中哪種錯誤?()
A.贏家詛咒
B.承諾的升級
C.隨機錯誤
D.事后聰明偏差
5.單項選擇題人們錯誤地認為現(xiàn)在的狀況與過去的一致,并容易按此評估一件事的可能性。我們每個人都會因為有時使用這種啟發(fā)法而出現(xiàn)過失。這個是在描述決策中的哪種偏見?()
A.錨定偏見
B.代表性偏見
C.驗證偏見
D.過分自信偏見
最新試題
哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序()?
題型:單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的,可以促進團隊的創(chuàng)新和成長()?
題型:單項選擇題
哪種溝通方式最適合在緊急情況下快速傳遞信息()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠激發(fā)團隊士氣并提升整體表現(xiàn)()?
題型:單項選擇題
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關(guān)重要()?
題型:多項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長期項目()?
題型:單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理需要快速響應(yīng)和靈活調(diào)整的臨時項目()?
題型:單項選擇題
哪種領(lǐng)導(dǎo)風格強調(diào)權(quán)威和決策權(quán)集中在領(lǐng)導(dǎo)者手中()?
題型:單項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理需要多個部門或職能領(lǐng)域共同合作的項目()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種角色通常負責分析數(shù)據(jù)和提供邏輯思考()?
題型:單項選擇題