A.煤電材
B.煤焦化
C.煤電鋁
D.煤焦鋼
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A.“面向基層、生產一線、重點工程建設,兼顧各個方面的代表。
B.一線職工不少于65%
C.專業(yè)技術人員不少于18%
D.副處級以上管理干部不高于17%”
A.女方在懷孕期間
B.分娩后一年內
C.中止妊娠后六個月內
D.哺乳期內
A.作業(yè)場所空氣中鉛等有毒物質濃度超過國家衛(wèi)生標準的作業(yè)
B.低溫作業(yè)分級標準中規(guī)定的低溫作業(yè)
C.作業(yè)場所空氣中錳.氟的濃度超過國家衛(wèi)生標準的作業(yè)
D.國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動
A.降低女職工的工資
B.辭退女職工
C.單方解除勞動合同
D.單方解除聘用合同
A.層層落實責任
B.向下傳導壓力
C.實行聯(lián)動機制
D.用好“四種形態(tài)”
E.增加五種意識
最新試題
在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動中,職工的妻子、父母等親屬只需做到按時做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。
如果基層工會認為自己有困難,可以截留挪用應上解上級的工會經費。
工會審計的制度和辦法由各級工會制定。
勞動競賽是工會的一項傳統(tǒng)工作,也是工會經濟技術工作的核心內容。勞動競賽的概念有狹義和廣義之分。
經審會每年對本級工會進行一次經費收支審計,無需召開經審會全體委員會議對本級工會經費預決算進行審查。
工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。
職工代表應由職工民主選舉產生,不可以連選連任。
在復審期間原審計決定無效,被審計單位可不執(zhí)行原審計決定。
出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差,其伙食補助費,不分途中和住勤,每天補助標準為200元。
熱愛文學藝術并具備相應素質和特長的協(xié)議工,不能申請加入文聯(lián)協(xié)會組織。