A.已具備堅實的知識基礎(chǔ)
B.主管人員已獲得合格證書
C.對管理工作有現(xiàn)成的考核方法
D.管理者已實現(xiàn)自我控制
E.管理理論已十分完善
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A.過程
B.計量
C.行為
D.系統(tǒng)
E.控制
A.管理是一個過程
B.管理過程具有五個職能
C.管理職能具有普遍性
D.管理應(yīng)具有靈活性
E.管理就是決策
A.目標日益增多
B.目標單一化
C.繼續(xù)追求利潤
D.追求人們依賴
E.關(guān)注全社會需求
A.以不變應(yīng)萬變
B.不斷改變調(diào)整
C.組織規(guī)模龐大
D.組織輕小靈活
E.組織層次減少
A.確定學(xué)科范圍
B.研究所有領(lǐng)域
C.強調(diào)實踐應(yīng)用
D.改變研究對策
E.各學(xué)派相對立
最新試題
加強和創(chuàng)新社會管理的核心內(nèi)容上,對人的管理有一個基本的前提,那就是要解決好人的()。
認為管理人員就是一個信息中心,其崗位猶如一臺電話交換臺的管理學(xué)派是()
溝通(信息)中心學(xué)派的代表人物有()
以人際關(guān)系為中心研究管理問題的管理學(xué)派是()
現(xiàn)代資本主義國家的政府職能,歸納起來主要有()。
形成管理外部環(huán)境中政治環(huán)境的因素包括有()
未來管理方法的最大改變在于進行()
構(gòu)建社會治安防控體系,要以()為龍頭。
管理權(quán)變學(xué)說是下述學(xué)說相結(jié)合的產(chǎn)物()
未來管理組織中的層次將會()