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A.期望值
B.效價
C.關(guān)聯(lián)性
D.激勵水平
E.激勵強(qiáng)度
A.期望值
B.效價
C.關(guān)聯(lián)性
D.激勵水平
E.激勵強(qiáng)度
最新試題
提示：護(hù)理部和兒科護(hù)士長在經(jīng)過廣泛考察和調(diào)研基礎(chǔ)上，決定成立新生兒重癥監(jiān)護(hù)室，重點(diǎn)發(fā)展新生兒?？谱o(hù)理。在決定成立新生兒重癥監(jiān)護(hù)室的決策過程中最為關(guān)鍵的步驟是（）
“經(jīng)過努力練習(xí)，我能在護(hù)理技術(shù)操作大賽中取得前三名的成績嗎？”屬于（）
下列不是護(hù)理成本核算原則的是（）
護(hù)理人員編設(shè)按實(shí)際工作量計算法中，確定編設(shè)的依據(jù)包括（）
下列屬于終末質(zhì)量評價的是（）
下列溝通障礙的原因中屬于發(fā)送者障礙的有（）
制定護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)的第一步是調(diào)查研究，調(diào)查內(nèi)容包括（）
情境領(lǐng)導(dǎo)理論中提到的成熟度包括（）
衛(wèi)生技術(shù)人員的最多編制數(shù)大約是（）
下列屬于護(hù)理質(zhì)量評價對象的是（）