單項選擇題薪酬水平一般的企業(yè)應該關(guān)注市場()處水平。
A.25%
B.50%
C.75%
D.90%
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題以員工在企業(yè)中所在的職位來確定其薪酬的薪酬體系屬于()。
A.職位薪酬體系
B.職能薪酬體系
C.生活型薪酬體系
D.綜合薪酬體系
2.單項選擇題馬斯洛的需求層次理論屬于哪種類型的激勵理論()
A.內(nèi)容型
B.過程型
C.行為改造型
D.綜合型
3.單項選擇題對各類崗位的性質(zhì)任務、職責權(quán)限、崗位關(guān)系、勞動關(guān)系等進行系統(tǒng)研究的是()。
A.崗位設(shè)計
B.工作說明書
C.崗位規(guī)劃
D.崗位分析
4.單項選擇題人力資源需求預測的方法有()。
A.替換單法
B.技能清單法
C.轉(zhuǎn)移矩陣
D.回歸分析法
5.單項選擇題以下薪酬部分不屬于福利的是()。
A.社會保險
B.過節(jié)費
C.教育培訓
D.崗位津工資
最新試題
物質(zhì)資源是財富形成的關(guān)鍵要素、是企業(yè)的首要資源。
題型:判斷題
按照相關(guān)人格理論,老王的人格類型更傾向于()。
題型:單項選擇題
人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型可以使流程自動化,減少重復任務的時間。
題型:判斷題
推理能力是指()的能力。
題型:單項選擇題
影響人力資源規(guī)劃的因素,包括內(nèi)部因素和外部因素。
題型:判斷題
.下列選項中,屬于績效考核指標權(quán)重設(shè)計方法的是()。
題型:單項選擇題
該公司對分公司領(lǐng)導的績效考核包括工作態(tài)度指標,這種考核指標屬于()。
題型:單項選擇題
下列關(guān)于工作豐富化的活動與核心工作特征之間關(guān)系的說法,正確的是()
題型:單項選擇題
按照威爾遜的理論,老王作為一名執(zhí)行副總裁,想要成為一名“真正的領(lǐng)導”,在領(lǐng)導勝任力上,需要具備的特點包括()
題型:多項選擇題
在引進外國人才時,我國對引進數(shù)量不作限制的人才類型是()。
題型:單項選擇題