單項選擇題（）是一種應(yīng)用最為廣泛的崗位分析方法。
A、訪談法
B、問卷調(diào)查法
C、觀察法
D、關(guān)鍵事件法
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1.單項選擇題（）的特點是按工人的工作效率分別給予不用的獎勵，以鼓勵工人更加努力地工作。
A、海爾賽計劃
B、艾默生計劃
C、甘特作業(yè)獎金計劃
D、盧文計劃
2.單項選擇題（）是獲得薪酬行情最直接、最有效的途徑。
A、薪酬調(diào)查
B、薪酬水平
C、薪酬結(jié)構(gòu)
D、薪酬定位
3.單項選擇題期望理論是（）提出的。
A、維克托·弗魯姆
B、赫茨伯格
C、亞當斯
D、梅奧
4.單項選擇題下列屬于雙因素理論中保健因素的是（）。
A、工作本身的挑戰(zhàn)性和趣味性
B、工作職務(wù)的責任感
C、工作中得到認可和贊美
D、監(jiān)督
5.單項選擇題需要層次理論中，屬于人類維護自身生存所必需的、最基本的、非習得性的原始需要是（）。
A、生理需要
B、安全需要
C、尊重需要
D、自我實現(xiàn)的需要