問答題試述人性的四種假設(shè)下領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采取的管理方式。

參考答案： （1）經(jīng)濟(jì)人假設(shè)下，領(lǐng)導(dǎo)者相應(yīng)的管理方式：利用職權(quán)，發(fā)號(hào)施令，使下屬服從，讓其適應(yīng)工作和組織的要求；實(shí)行嚴(yán)密的組織控制和...