問答題試述公共人力資源獎勵的原則。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.多項選擇題勞動爭議仲裁申訴應(yīng)當(dāng)載明的內(nèi)容有（）。
A.仲裁請求及事實和理由
B.委托的律師及相關(guān)資料
C.證據(jù)、證人的姓名、住址
D.員工當(dāng)事人的姓名、職業(yè)、住址、和工作單位
E.用人單位的名稱、地址、法定代表人姓名、職務(wù)。
最新試題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項選擇題
矩陣制是由職能部門系列和為完成某一臨時任務(wù)而組建的項目小組系列組成，矩陣制的特點不包括（）。
題型：單項選擇題
下列哪一項不是人力資源管理的特點？（）
題型：單項選擇題
我們通常會將人力資本與人力資源作比較，以下選項中，哪些特征不是人力資源的理解范疇？（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不屬于績效考核指標(biāo)的選擇方法？（）
題型：單項選擇題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析方法一般包括哪幾種？（）
題型：多項選擇題
公共部門績效管理的特點與功能分別是什么？
題型：問答題
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)？（）
題型：多項選擇題
事業(yè)單位的特征有哪些？（）
題型：多項選擇題
下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體？（）
題型：單項選擇題