單項選擇題()是組織在未來從事活動要達到的狀況和水平,其實現(xiàn)有賴于全體成員的共同努力。
A.總目標
B.分目標
C.目標體系
D.方針
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1.單項選擇題人們在工作中的積極性或努力程度是效價和()的乘積
A.目標的有用性
B.滿足程度
C.能力
D.期望值
2.單項選擇題要使目標可以考核,一個途徑是()
A.控制目標數(shù)量
B.目標量化
C.加大目標的可接受性
D.加強目標網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)
3.單項選擇題組織目標形成一個有層次的體系,范圍從廣泛的戰(zhàn)略性目標到特定的個人目標,這個體系的頂層是()
A.組織的任務(wù)
B.組織的政策
C.組織的遠景和使命稱述
D.個人目標
4.問答題簡述主要的定位策略。
最新試題
管理學上的雙子星座是()
題型:多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
題型:多項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
題型:單項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括()
題型:多項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
題型:單項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
題型:單項選擇題
某領(lǐng)導人的LPC值較高,說明他屬于()
題型:多項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標具有以下性質(zhì)()
題型:多項選擇題