單項(xiàng)選擇題近幾十年來(lái)西方國(guó)家中減少了公務(wù)員編制的是（）
A.美國(guó)
B.英國(guó)
C.法國(guó)
D.日本
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1.單項(xiàng)選擇題我國(guó)是單一制國(guó)家，又是實(shí)行中央集權(quán)制的國(guó)家，各級(jí)政府中各個(gè)行政部門均實(shí)行（）
A.完整制
B.分離制
C.混合制
D.均權(quán)制
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)國(guó)家需要集中人力、物力應(yīng)付重大問(wèn)題時(shí)，為提高行政效率，宏觀縱向分工往往傾向于減少組織層次，這體現(xiàn)了（）對(duì)行政組織宏觀縱向分工的影響。
A.政體
B.國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略
C.外部性
D.以上三點(diǎn)都包括
5.問(wèn)答題根據(jù)系統(tǒng)理論評(píng)價(jià)組織的有效性？
最新試題
需要是由某種缺乏而引起的內(nèi)驅(qū)力。這種內(nèi)驅(qū)力有強(qiáng)弱之分，表現(xiàn)形態(tài)多種多樣。而且，這種需求不僅隨時(shí)在變，還可能在需求之間發(fā)生沖突。
題型：判斷題
組織的中層管理層負(fù)責(zé)制定組織的具體計(jì)劃、執(zhí)行上級(jí)政策，因此中層管理層也稱為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織發(fā)展的局限性有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在行政組織的管理中，運(yùn)用協(xié)調(diào)、溝通、參與方法的管理叫做（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
現(xiàn)代組織理論認(rèn)為，組織改革是必要的和可行的，而這種觀點(diǎn)是以如下關(guān)于組織改革的前提或基本假定為根據(jù)。
題型：判斷題
組織有效性的評(píng)價(jià)應(yīng)從滿足組織周圍對(duì)其生存發(fā)揮決定性影響的各因素的要求出發(fā)，出自（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
強(qiáng)調(diào)“組織應(yīng)最大限度的滿足組織內(nèi)部不同參與者尤其是弱勢(shì)群體的期望和要求”的是組織評(píng)價(jià)的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
需要是客觀體驗(yàn)，不能直接觀察和測(cè)定，它只能從人的行為表現(xiàn)中推知。
題型：判斷題
通常所講的臨時(shí)性組織結(jié)構(gòu)除了項(xiàng)目小組外另一種是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)組織生命周期理論，當(dāng)組織進(jìn)入成熟期后應(yīng)采取的危機(jī)管理方式為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題