A.組織的使命和宗旨
B.高層管理目標(biāo)
C.中層管理目標(biāo)
D.基層管理目標(biāo)
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A.滾動計劃法
B.啟用備用計劃法
C.時間序列分析法
D.綜合評價法
A.目標(biāo)管理法
B.滾動計劃法
C.網(wǎng)絡(luò)計劃法
D.都不是
A.目標(biāo)制定與目標(biāo)評價
B.目標(biāo)執(zhí)行與目標(biāo)評價
C.目標(biāo)制定與目標(biāo)管理實施過程
A.可實現(xiàn)性
B.先進(jìn)性
C.具體性
D.時間期限性
A.宗旨
B.戰(zhàn)略
C.政策
D.目標(biāo)
最新試題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進(jìn)行分類的。
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
社會經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
下列組織結(jié)構(gòu)中,偏柔性的有()
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是()
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)?()
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
來自于員工個人的壓力因素包括()