A、警告，記過
B、記大過，降職
C、撤職，開除
D、解除勞動合同
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B、記大過，降職
C、撤職，開除
D、解除勞動合同
A、警告，記過
B、記大過至開除
C、撤職，留用察看
D、解除勞動合同
A、未按規(guī)定頻率進行分類發(fā)起
B、已按季進行分類，不建議處罰
C、警告
D、記大過
最新試題
將涉密計算機及涉密移動存儲介質(zhì)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，造成不良后果的，給予有關(guān)責任人員警告至記大過處分。
私自偽造、刻制行政印章的，給予有關(guān)責任人員開除處分。
違反當?shù)赜媱澤芾磙k法的，給予有關(guān)責任人員記過至開除處分。
行政印章丟失后未按規(guī)定報告和不及時采取補救措施，造成不良后果的，給予有關(guān)責任人員記過至撤職處分。
未對（）進行考核，發(fā)現(xiàn)不合格的持（管）槍人員、守庫員，未及時建議人事部門對其調(diào)整，會造成不良后果。
對領(lǐng)導班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報告，或迎合辦理的，給予有關(guān)責任人員開除處分。
將應當歸檔的文件、資料等據(jù)為己有，拒絕交檔案部門歸檔的；給予有關(guān)責任人員警告至撤職處分。
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的，造成不良后果的，給予有關(guān)責任人員記過至撤職處分。
因管理不善造成行政印章丟失、被盜，造成嚴重后果的，給予有關(guān)責任人員（）處分。
未定期對運鈔車進行安全檢查，致使留下運行隱患的；給予有關(guān)責任人員（）處分。