A.目的
B.內(nèi)容
C.范圍
D.性質(zhì)
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A.組織的戰(zhàn)略目標(biāo)
B.對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)有重大影響的計(jì)劃和合同
C.相關(guān)人員的能力及崗位的近期變動(dòng)
D.以上都是
A.項(xiàng)目審計(jì)計(jì)劃
B.項(xiàng)目審計(jì)方案
C.審計(jì)規(guī)劃
D.審計(jì)通知書(shū)
A.發(fā)表文章
B.長(zhǎng)期培訓(xùn)
C.職業(yè)實(shí)踐
D.學(xué)歷教育
A.保持職業(yè)敏感
B.接受后續(xù)教育
C.考取職業(yè)資格
D.全面關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)
A.職業(yè)品德
B.職業(yè)紀(jì)律
C.職業(yè)責(zé)任
D.職業(yè)聲譽(yù)
最新試題
后續(xù)審計(jì)的內(nèi)容主要包括（）。
審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量責(zé)任人有下列情形之一的，應(yīng)從重處理。（）。
審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量責(zé)任人有下列情形之一的，可以免予處理。（）。
審計(jì)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)做好審計(jì)委員會(huì)決策的前期準(zhǔn)備工作，需要提供哪些方面的書(shū)面資料。（）。
信息科技審計(jì)主要是對(duì)（）等方面進(jìn)行審計(jì)。
內(nèi)部審計(jì)部門(mén)在組織審計(jì)中發(fā)現(xiàn)重大違規(guī)問(wèn)題或重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)等方面事項(xiàng)，可以采用（）方式向派出審計(jì)機(jī)構(gòu)或上一級(jí)審計(jì)部門(mén)報(bào)告。
下列關(guān)于審計(jì)總隊(duì)工作權(quán)限，說(shuō)法正確的有（）。
被審計(jì)單位有下列情形之一的，予以通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的，建議撤換責(zé)任人員；可對(duì)單位給予1萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的經(jīng)濟(jì)處罰，對(duì)責(zé)任人給予500元以上100000元以下的經(jīng)濟(jì)處罰。（）。
下列屬于立項(xiàng)類文件材料的有（）。
被審計(jì)單位有下列情形之一的，建議撤換責(zé)任人員、對(duì)責(zé)任人員予以行政處分，性質(zhì)特別嚴(yán)重的，移交司法機(jī)關(guān)處理，并可對(duì)單位給予1萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的經(jīng)濟(jì)處罰，對(duì)責(zé)任人給予3000元以上100000元以下的經(jīng)濟(jì)處罰（）。