A、來源
B、規(guī)則
C、性質(zhì)
D、目標(biāo)
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A、發(fā)出的
B、收進(jìn)的
C、格式
D、企業(yè)內(nèi)部
A、信息觀念
B、人力資源觀念
C、市場導(dǎo)向觀念
D、開拓創(chuàng)新觀念
A、金錢
B、物質(zhì)
C、資源
D、人力
A、員工
B、管理者
C、生產(chǎn)者
D、銷售者
A、管理者
B、生產(chǎn)者
C、顧客
D、經(jīng)營者
最新試題
企業(yè)文化的特征包括整體性、穩(wěn)定性、時代性、()和人本性。
從事本工種工作()以上,并取得本職業(yè)(工種)中級工職業(yè)資格證書的,可申報高級工鑒定。
企業(yè)人員配備要遵循什么原則?
班組能耗管理人員的責(zé)任有哪些?
處理經(jīng)濟(jì)糾紛方式中的調(diào)解包括哪些內(nèi)容?
企業(yè)精神是企業(yè)()的精神動力和力量源泉。
“企業(yè)文化屬亞文化層次,必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟(jì)文化、社會形勢等因素的影響?!彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
企業(yè)文化一旦形成,就在職工心目中產(chǎn)生了“心理定勢”,成為企業(yè)職工共同遵循的原則,不會因企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的更換、經(jīng)營策略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改變而發(fā)生大的變化。所表現(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
通過廠容廠貌、廠旗廠標(biāo)、產(chǎn)品造型設(shè)計、職工的言談話語體現(xiàn)出來的企業(yè)文化是()企業(yè)文化。
表層的()文化是企業(yè)和員工的理想、價值觀和精神面貌的具體反映。