單項選擇題項目經理部勞務員建立施工作業(yè)人員()臺賬。
A.合同
B.安全
C.質量
D.實名增減
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1.單項選擇題作業(yè)隊勞務員依照勞動合同約定標準,以()為依據,編制工資表。
A.合同
B.工程量
C.勞動效率
D.實際出勤情況
2.單項選擇題作業(yè)隊勞務員按規(guī)定記錄作業(yè)人員()
A.安全違規(guī)情況
B.考勤情況
C.工作完成情況
D.不文明行為
3.單項選擇題項目經理部組織勞務作業(yè)人員進行()
A.入場教育
B.專業(yè)培訓
C.職業(yè)教育
D.公共衛(wèi)生教育
4.單項選擇題勞務企業(yè)進行證書審驗,審驗合格后辦理(),勞務作業(yè)人員方可進入施工現(xiàn)場。
A.進場手續(xù)
B.出入證
C.人員備案手續(xù)
D.證書備案手續(xù)
5.單項選擇題勞務企業(yè)應建立(),核驗作業(yè)人員身份,留存身份證復印件。
A.健康檔案
B.工資檔案
C.培訓檔案
D.勞務作業(yè)人員花名冊
最新試題
簡述勞務人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗的標準。
題型:問答題
施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務企業(yè)工人和勞務派遣工人3種類型。
題型:判斷題
簡述技術測定法。
題型:問答題
簡述統(tǒng)計分析法。
題型:問答題
用人單位應當保證勞動者每周至少休息1天。
題型:判斷題
并非所有在北京市范圍內施工的勞務分包隊伍都要進行普法維權教育并報主管部門備案。
題型:判斷題
承包人應當根據勞務分包合同履行進度情況,于每月25日前在勞務分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關合同履行數據。
題型:判斷題
執(zhí)行定額面指標指完成定額工日與實用工日(即全部作業(yè)工日數)相比的比率,比率越高,定額完成情況越好。
題型:判斷題
在總承包企業(yè)承接京內勞務分包工程施工的勞務分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務分包隊伍的綜合評價。
題型:判斷題
簡述保護農民工合法權益的主要措施。
題型:問答題