A.是建立工傷事故防范機(jī)制的重要條件
B.是維護(hù)職工合法權(quán)利的重要手段
C.是分散用人單位風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)的重要措施
D.是減少工傷事故的有力保證
E.使廣大勞動(dòng)者的福利保障
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A.勞動(dòng)者
B.用人單位
C.無過錯(cuò)
D.第三者
A.社會(huì)穩(wěn)定
B.經(jīng)濟(jì)發(fā)展
C.體制改革
D.民主進(jìn)程
A.社會(huì)人
B.自然人
C.權(quán)益人
D.繼承人
A.營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本
B.勞動(dòng)合同書
C.體檢證明書
D.勞務(wù)手冊(cè)
A.請(qǐng)教
B.詢問
C.質(zhì)疑
D.約談
最新試題
根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是（）。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于（）
在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個(gè)人工資臺(tái)賬資料包括（）。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使（）的主要工具之一。
靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。
本案中若總承包單位未按時(shí)結(jié)算的分包合同價(jià)款為33萬(wàn)元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬(wàn)元，則總包單位先行支付的金額為（）元。
下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是（）。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于（）。