A.規(guī)模經(jīng)濟(jì)
B.產(chǎn)品差異
C.企業(yè)文化
D.政府政策和專利
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A.市場(chǎng)結(jié)構(gòu)
B.顧客需求
C.消費(fèi)方式
D.商業(yè)模式
A.技術(shù)創(chuàng)新政策
B.對(duì)待工作和休閑的態(tài)度
C.政府和行業(yè)對(duì)技術(shù)發(fā)展的關(guān)注
D.科技成果轉(zhuǎn)化的速度
A.經(jīng)濟(jì)體制
B.貨幣政策
C.利率
D.收入分配
A.失業(yè)率
B.風(fēng)俗習(xí)慣
C.宗教信仰
D.價(jià)值觀
A.政府制度
B.外交政策
C.貨幣政策
D.環(huán)保法規(guī)
最新試題
質(zhì)量戰(zhàn)略管理中，通常會(huì)采用標(biāo)桿對(duì)照來分析、規(guī)劃質(zhì)量。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃是根據(jù)企業(yè)（）所做的總體決策活動(dòng)。
大多數(shù)企業(yè)質(zhì)量管理的失敗都要?dú)w咎于領(lǐng)導(dǎo)。
企業(yè)首席質(zhì)量官的使命是建立完善質(zhì)量戰(zhàn)略、推動(dòng)質(zhì)量文化建設(shè)。
為確保企業(yè)對(duì)整個(gè)質(zhì)量規(guī)劃實(shí)施過程的有效控制，僅需定期對(duì)目標(biāo)進(jìn)行年度評(píng)價(jià)。
質(zhì)量戰(zhàn)略研究的對(duì)象是企業(yè)整體的經(jīng)營質(zhì)量。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報(bào)告作為質(zhì)量規(guī)劃的文本形式，不包括以下哪一項(xiàng)內(nèi)容？（）
模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場(chǎng)定位等，避免與其發(fā)生直接競(jìng)爭(zhēng)。
當(dāng)企業(yè)面臨內(nèi)外部環(huán)境變化時(shí)，企業(yè)應(yīng)該在組織結(jié)構(gòu)上進(jìn)行及時(shí)調(diào)整，以適應(yīng)新需求。
差異化戰(zhàn)略所瞄準(zhǔn)的是對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)性能于質(zhì)量的要求是相對(duì)差異化和比較敏感的顧客。