A.集體合同簽訂地
B.勞動(dòng)合同簽訂地
C.用人單位所在地
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生地
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.用人單位違反法律規(guī)定
B.勞動(dòng)者可以申請(qǐng)簽訂無(wú)固定期限合同
C.勞動(dòng)者可隨時(shí)通知用人單位解除合同
D.視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行勞動(dòng)合同
A.履行勞動(dòng)合同
B.集體合同
C.執(zhí)行勞動(dòng)保障法律、法規(guī)
D.執(zhí)行企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度
A.公開
B.不公開
C.經(jīng)申請(qǐng)公開
D.經(jīng)申請(qǐng)不公開
A.1
B.2
C.3
D.5
A.半
B.1
C.1—2
D.1—3
最新試題
下列選項(xiàng)中不屬于企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度中關(guān)于勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定的是()。
下列關(guān)于用人單位違法解除或終止勞動(dòng)合同的法律責(zé)任說(shuō)法正確的是()。
下列勞動(dòng)合同屬于全部無(wú)效的是()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的方法主要包括()。
協(xié)商代表的任期()。
在獎(jiǎng)勵(lì)制度實(shí)施程序中,管理方是有責(zé)任將考核標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度傳達(dá)給員工的,這種傳達(dá)可以通過以下哪些方式來(lái)實(shí)現(xiàn)()
企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指()。
勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確,引發(fā)爭(zhēng)議的,下列處理方式符合法律規(guī)定的是()。
下列不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序的是()。
無(wú)結(jié)構(gòu)訪談的提綱是()。