多項(xiàng)選擇題企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的資金籌集來(lái)源主要包含（）幾個(gè)方面。

A.企業(yè)繳費(fèi)
B.基金運(yùn)營(yíng)收入
C.個(gè)人薪酬扣除
D.財(cái)政支付
E.其他補(bǔ)貼


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1.多項(xiàng)選擇題目前我國(guó)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的運(yùn)行模式的保險(xiǎn)形式有（）

A.基本醫(yī)療保險(xiǎn)
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.工傷保險(xiǎn)
D.生育保險(xiǎn)
E.養(yǎng)老保險(xiǎn)

2.多項(xiàng)選擇題企業(yè)年金具有的特點(diǎn)有（）

A.年金的繳費(fèi)或由企業(yè)承擔(dān)，或由企業(yè)和職工共同承擔(dān)
B.企業(yè)自愿建立，國(guó)家不強(qiáng)制建立，不直接干預(yù)
C.年金的繳費(fèi)只由職工個(gè)人承擔(dān)
D.企業(yè)必須建立，國(guó)家強(qiáng)制建立，直接干預(yù)
E.企業(yè)年金基金不屬于委托人等各管理當(dāng)事人的清算財(cái)產(chǎn)，是中國(guó)式養(yǎng)老信托制度的開(kāi)創(chuàng)者

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目前而言，退休收入的主要來(lái)源是（）

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下列關(guān)于退休養(yǎng)老基金缺口的說(shuō)法不正確的是（）

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《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（國(guó)發(fā)[2005]38號(hào)）對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的計(jì)提方法進(jìn)行了改革，規(guī)定“新人”退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以（）為基數(shù)，繳費(fèi)每滿(mǎn)1年發(fā)給1％。

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客戶(hù)在制定退休養(yǎng)老規(guī)劃之前往往都對(duì)自己的退休養(yǎng)老生活有一定的認(rèn)識(shí)和打算，但是，客戶(hù)的理解和認(rèn)識(shí)有一些是不夠科學(xué)、合理的，理財(cái)師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶(hù)的不準(zhǔn)確的理念并且加以提示，幫助客戶(hù)樹(shù)立正確的退休養(yǎng)老規(guī)劃理念。下列屬于客戶(hù)對(duì)退休養(yǎng)老生活的科學(xué)理解的是（）

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按照國(guó)際通行的標(biāo)準(zhǔn)，60歲以上的老年人口或65歲以上的老年人口在總?cè)丝谥械谋壤^(guò)（），即可看作是達(dá)到了人口老齡化。

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