單項選擇題小李是剛入公司的一名新員工,他的主管為了使他很快的適應工作,決定讓他單獨負責一次會議,那么,小李在召開會議前的首要事務是()。
A.確立會議日程表
B.確立會議的目標
C.確立會議的場所
D.確立到會人員
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1.單項選擇題開會議進行交流溝通時,首先應該()。
A.確定會議的目標
B.確定會議的內容
C.確定會議的時間
D.確定會議的場所
2.單項選擇題小張在大學期間所學的專業(yè)是計算機,2004年7月大學畢業(yè)后在廣州工作,由于他覺得自己所學的專業(yè)就是計算機,工作沒有什么好考慮的。他就先在一家公司研發(fā)部任軟件工程師,可是不久他就被派到管理部做MIS,現在是總助。畢業(yè)后短短兩年里他經過了幾次職位的調動,然而他發(fā)現自己現在對哪一行都不是十分精通,面對這種情況,他真不知道該如何選擇自己的職業(yè)道路,才能不使自己和所有的親人失望!企業(yè)的角度看,在招聘小張進入公司時,管理者沒有()。
A.明確職工的工作范圍
B.指導做好員工的職業(yè)生涯規(guī)劃,明確他們的職業(yè)發(fā)展道路
C.提供給小張更好的工作環(huán)境和工作內容
D.指導員工小張了解自己、認知自己
3.單項選擇題小張在大學期間所學的專業(yè)是計算機,2004年7月大學畢業(yè)后在廣州工作,由于他覺得自己所學的專業(yè)就是計算機,工作沒有什么好考慮的。他就先在一家公司研發(fā)部任軟件工程師,可是不久他就被派到管理部做MIS,現在是總助。畢業(yè)后短短兩年里他經過了幾次職位的調動,然而他發(fā)現自己現在對哪一行都不是十分精通,面對這種情況,他真不知道該如何選擇自己的職業(yè)道路,才能不使自己和所有的親人失望!小張要想在自我發(fā)展道路上有一個明確的方向,他就必須首先()。
A.了解別人對自己的認識
B.了解自己所具備的智商
C.了解自己、具有自我認知的能力
D.了解目前公司的工作職位的情況
4.單項選擇題小張在大學期間所學的專業(yè)是計算機,2004年7月大學畢業(yè)后在廣州工作,由于他覺得自己所學的專業(yè)就是計算機,工作沒有什么好考慮的。他就先在一家公司研發(fā)部任軟件工程師,可是不久他就被派到管理部做MIS,現在是總助。畢業(yè)后短短兩年里他經過了幾次職位的調動,然而他發(fā)現自己現在對哪一行都不是十分精通,面對這種情況,他真不知道該如何選擇自己的職業(yè)道路,才能不使自己和所有的親人失望!小張面對這種情況,他可以通過改變各種不同的條件來進行改善他目前的情況,下面()方法可以幫助他。
A.用積極的態(tài)度完善他現在的角色
B.可以參加目前工作的培訓和訓練
C.拓展他在目前領域中的技能和能力
D.其他答案都正確
5.單項選擇題小張在大學期間所學的專業(yè)是計算機,2004年7月大學畢業(yè)后在廣州工作,由于他覺得自己所學的專業(yè)就是計算機,工作沒有什么好考慮的。他就先在一家公司研發(fā)部任軟件工程師,可是不久他就被派到管理部做MIS,現在是總助。畢業(yè)后短短兩年里他經過了幾次職位的調動,然而他發(fā)現自己現在對哪一行都不是十分精通,面對這種情況,他真不知道該如何選擇自己的職業(yè)道路,才能不使自己和所有的親人失望!小張在選擇自己的職業(yè)前首先應該()。
A.研究自己適合什么樣的職位
B.明確自己的目標
C.公司能否提供給合適的職位
D.社會發(fā)展需要什么樣的人才
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在團隊中,哪種角色通常負責分析數據和提供邏輯思考()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常善于分析和解決問題()?
題型:單項選擇題
哪些領導風格被認為是有利于創(chuàng)新的()?
題型:多項選擇題
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解()?
題型:單項選擇題
哪種領導風格最注重與團隊成員建立親密的關系,并強調個人關懷()?
題型:單項選擇題
團隊中的成員各自具有不同的專業(yè)技能,能夠互補,這體現了團隊的哪個特點()?
題型:單項選擇題
哪種團隊構建方法更強調團隊成員的共同興趣和價值觀()?
題型:單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理跨地域、跨時區(qū)的項目()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序()?
題型:單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理需要快速響應和靈活調整的臨時項目()?
題型:單項選擇題