A.同心圓說
B.企業(yè)文化層次說
C.精神文化說
D.總和說
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.法律風險
B.隱型行為的道德風險
C.隱型信息的道德風險
D.“逆向選擇與道德風險”
A.企業(yè)文化是一種歷史現(xiàn)象
B.企業(yè)文化是企業(yè)全體職工創(chuàng)造的
C.企業(yè)文化通常是指狹義的企業(yè)文化
D.企業(yè)文化是一個意識觀念和行為規(guī)范的系統(tǒng)
A.獨特性
B.指導性
C.卓越性
D.導向性
E.時代性
A.表現(xiàn)為企業(yè)良心
B.表現(xiàn)為一種自我約束
C.表現(xiàn)為一種職業(yè)道德情感
D.表現(xiàn)為一種自我評價
A.推進政治體制改革,盡快轉(zhuǎn)變政府職能
B.加速經(jīng)濟體制改革進程
C.重視市場體系的培育和健全
D.加強企業(yè)信用監(jiān)督,整頓規(guī)范企業(yè)信用秩序
最新試題
對于任何一種企業(yè)文化,我們都可以從整體出發(fā),將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為()
如何理解企業(yè)文化的概念?
美國通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問題的方案”的口號,該口號屬于()
提出“一切含靈之物,本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是()。
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā),適應社會的實踐情況和實際需要,同時又要引導企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的()
從企業(yè)以全體社會成員為手段的角度分析,企業(yè)以人為手段需要做好的工作有()。
現(xiàn)代企業(yè)區(qū)別于傳統(tǒng)企業(yè)的根本點在于()
為打造優(yōu)秀企業(yè)團隊的目的,形成企業(yè)團隊精神,在建設企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行()
沃爾瑪與眾不同的“小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略”體現(xiàn)了其企業(yè)文化競爭中的()
簡述企業(yè)精神與企業(yè)價值觀、企業(yè)理念的相互關系。