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以下不屬于集體福利的是（）
（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）
可以直接衡量的結(jié)果性指標是（）
以下不屬于薪酬管理的目標有（）
（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
不屬于成就獎金的特征有（）
（）是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。
在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）