單項(xiàng)選擇題參考王壘同志的（）一書，可以將測(cè)評(píng)方案可行性的設(shè)計(jì)與分析歸納為七個(gè)步驟：測(cè)評(píng)目的、需求分析、測(cè)評(píng)手段、預(yù)期結(jié)果、實(shí)施過程的設(shè)計(jì)、測(cè)評(píng)時(shí)間、費(fèi)用預(yù)算或報(bào)價(jià)。
A.《人員測(cè)評(píng)理論與方法》
B.《人力資源人員評(píng)定》
C.《實(shí)用人事測(cè)量》
D.《心理測(cè)量》
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最新試題
首先要將原始測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)分做兩部分的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)形式為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
當(dāng)數(shù)據(jù)綜合的各指標(biāo)不同質(zhì)且單位需要統(tǒng)一的時(shí)候，考慮采用（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）考慮了指標(biāo)的相對(duì)重要程度。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下（）的結(jié)果是不公開的。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）不屬于標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
試述人員素養(yǎng)測(cè)評(píng)的可能性和必要性。
題型：?jiǎn)柎痤}
以下對(duì)素養(yǎng)的相關(guān)描述不正確的選項(xiàng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
標(biāo)準(zhǔn)九分、C量表分?jǐn)?shù)和斯坦分?jǐn)?shù)的共同點(diǎn)在于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
素養(yǎng)測(cè)評(píng)的功用：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
試述人員測(cè)評(píng)對(duì)優(yōu)化勞動(dòng)人事治理的作用。
題型：?jiǎn)柎痤}