單項選擇題下列對與管理學的理解不正確的是()。
A.管理的載體是管理者,主體是組織
B.管理的本質(zhì)是協(xié)調(diào)
C.管理的核心是處理人際關系
D.管理的對象是以人為中心的組織資源與職能活動
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1.多項選擇題堅持組織結構設計的彈性原則要做到()
A.按任務和目標需要設立崗位
B.定期更換管理人員
C.實行職工一專多能
D.多種用工制度
2.多項選擇題領導者基于職位的權利在其權利構成中居主導地位,主要包括()
A.法定權利
B.獎勵權利
C.組織權利
D.處罰權利
3.多項選擇題美國管理學家費德勒認為,()
A.管理效率提高了
B.組織結構設計更加合理
C.員工主動參與目標設立
D.有效地監(jiān)督與控制
4.多項選擇題事業(yè)部組織結構又可以稱作()
A.M型結構
B.多部門結構
C.W型結構
D.產(chǎn)品部式結構
5.單項選擇題當領導者面對一個非處理不可的事情時,不直接處理,而是先擱一擱,去處理其他問題。這種調(diào)適人際關系的方法就是()。
A.不為法
B.糊涂法
C.緩沖法
D.轉(zhuǎn)移法
最新試題
要形成和建設組織文化,領導者最關鍵的舉措有哪些?()
題型:多項選擇題
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導向,這主要受哪些因素影響?()
題型:多項選擇題
下列屬于領導者非正式權力的是()。
題型:多項選擇題
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設計組織結構時()。
題型:多項選擇題
小剛所在公司實現(xiàn)了快速增長,組織規(guī)模不斷擴大。為加強對各部門的管理,CEO增加了管理層級數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響()。
題型:多項選擇題
預算控制可能帶來的負面影響包括()。
題型:多項選擇題
反饋控制可以采用的方法包括()。
題型:多項選擇題
在研究買方時,需要考察買方在以下哪兩個方面的因素?()
題型:多項選擇題
計劃工作中的預算編制屬于下列哪些目標的體現(xiàn)?()
題型:多項選擇題
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結構不變,這體現(xiàn)了組織結構設計應考慮到()。
題型:多項選擇題