單項(xiàng)選擇題企業(yè)形測(cè)評(píng)所要獲得信息的具體對(duì)象與范圍是指()
A.測(cè)評(píng)內(nèi)容
B.被測(cè)評(píng)者
C.測(cè)評(píng)手段
D.評(píng)定人
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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)文化受到當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)氐恼谓?jīng)濟(jì)和社會(huì)環(huán)境影響的特征是()
A.時(shí)代性
B.穩(wěn)定性
C.可塑性
D.實(shí)踐性
2.單項(xiàng)選擇題成無領(lǐng)導(dǎo)小組成員的被試者()
A.相互認(rèn)識(shí)
B.互不相識(shí)
C.來自同一個(gè)單位
D.沒有擔(dān)任過主管
3.單項(xiàng)選擇題個(gè)企業(yè)在兩個(gè)月內(nèi)對(duì)其試用員工進(jìn)行了兩次信度測(cè)量,這種測(cè)量屬于()
A.復(fù)本信度
B.重測(cè)信度
C.定者信度
D.關(guān)聯(lián)信度
4.單項(xiàng)選擇題把一個(gè)人安排到一個(gè)與其所承擔(dān)的工作差不多的工作上去,這是所謂的()
A.工作擴(kuò)大化
B.工作豐富化
C.職位分享
D.職位輪換
5.單項(xiàng)選擇題高層人員獲得的股份或紅利屬于()
A.基本工資
B.激勵(lì)工資
C.績(jī)效工資
最新試題
人員配置的原則有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在知識(shí)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的背景下,人力資源管理的角色是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人員甄選常常采用情景模擬測(cè)試,包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在培訓(xùn)評(píng)估的層級(jí)體系中,以下說法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)進(jìn)行員工福利管理應(yīng)遵守的一般原則是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人力資源開發(fā)與管理的特點(diǎn)主要表現(xiàn)在()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人力資源管理信息化的目的包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工作分析及其成果可以應(yīng)用的范圍包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
按照崗位對(duì)任職者的所應(yīng)具備的資格條件來選擇員工,這一做法稱作()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下對(duì)工作分析觀察法的描述正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題