A.程序化策與非程序化決策
B.確定性決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策
C.個(gè)人決策與群體決策
D.科學(xué)決策與經(jīng)驗(yàn)決策
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你可能感興趣的試題
A.最優(yōu)化的原則
B.最完美的原則
C.最有益的原則
D.最保險(xiǎn)的原則
A.滾動(dòng)計(jì)劃法
B.目標(biāo)管理法
C.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃方法
D.運(yùn)籌學(xué)方法
A.社會(huì)文化環(huán)境
B.人際交往環(huán)境
C.政治法律環(huán)境
D.自然環(huán)境
A.計(jì)劃目的和如何實(shí)現(xiàn)目的
B.建立什么樣的組織結(jié)構(gòu)
C.需要什么樣的員工
D.提供控制標(biāo)準(zhǔn)
A.事業(yè)部結(jié)構(gòu)
B.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
C.網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)
D.直線職能結(jié)構(gòu)
最新試題
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括（）
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個(gè)人能力，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)，他應(yīng)該（）。
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過(guò)多，超過(guò)了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）