国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋,亚洲综合AV一区二区三区,国产情侣无套精品视频

判斷題矩陣組織會(huì)形成組織結(jié)構(gòu)的回路，因此在一定程度上會(huì)造成指揮的不統(tǒng)一。

1.判斷題按職能劃分部門的組織結(jié)構(gòu)是我國企業(yè)普遍的做法，該類型組織結(jié)構(gòu)難點(diǎn)在于不同職能部門之間的協(xié)調(diào)。

2.判斷題按產(chǎn)品劃分組織結(jié)構(gòu)增加了高層管理的困難。

3.判斷題按區(qū)域劃分組織結(jié)構(gòu)最難解決的問題是難以對地區(qū)經(jīng)理進(jìn)行有效管理。

4.判斷題組織結(jié)構(gòu)并非按統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)模式來設(shè)計(jì)，而要根據(jù)企業(yè)的具體情況而定。

5.判斷題當(dāng)組織內(nèi)有大量主管職位空缺時(shí)，從內(nèi)部提升好，這樣可以提高士氣。