多項選擇題薪酬水平外部競爭性的意義（）。
A.吸引、保留和激勵優(yōu)秀員工，提升企業(yè)的競爭力
B.控制勞動力成本
C.塑造企業(yè)形象
D.增加勞動力成本
E.提升企業(yè)薪酬支付能力
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1.多項選擇題下列選項中屬于全面薪酬的是（）。
A.基本薪酬
B.可變薪酬
C.福利和服務
D.股票期權(quán)
E.一次性獎金
2.多項選擇題下列選項中不屬于外在薪酬的是（）。
A.獎金
B.分紅
C.教育培訓
D.公司文化
E.榮譽
3.多項選擇題薪酬戰(zhàn)略與雇傭關(guān)系的主要類型有（）。
A.雇傭軍式
B.商品式
C.宗教式
D.自尊需要式
E.星巴克式
4.多項選擇題企業(yè)可選擇的薪酬水平定位策略包括（）。
A.領(lǐng)先型薪酬策略
B.跟隨型薪酬策略
C.滯后型薪酬策略
D.混合型薪酬策略
E.過渡型薪酬策略
5.多項選擇題經(jīng)濟性報酬與非經(jīng)濟性報酬的劃分依據(jù)是（）。
A.金錢
B.勞動
C.貨幣
D.商品
E.激勵