A.留存率
B.凈增員率
C.舉績(jī)率
D.保單繼續(xù)率
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A.年度表彰
B.中國(guó)十大最美保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)員
C.百萬(wàn)圓桌協(xié)會(huì)
D.國(guó)際龍獎(jiǎng)
A.榮譽(yù)激勵(lì)體系是企業(yè)激勵(lì)機(jī)制中最為重要的一個(gè)方面
B.榮譽(yù)激勵(lì)體系是個(gè)險(xiǎn)渠道發(fā)展的內(nèi)在要求
C.榮譽(yù)激勵(lì)體系應(yīng)該“重物質(zhì)刺激，輕精神刺激”
D.榮譽(yù)激勵(lì)體系有助于擴(kuò)大績(jī)優(yōu)群體
A.保單繼續(xù)率越高，表明客戶(hù)滿(mǎn)意度越低
B.保單繼續(xù)率越高，表明保險(xiǎn)公司的人均產(chǎn)能越高
C.保單繼續(xù)率通常以13個(gè)月或25個(gè)月作為采樣標(biāo)準(zhǔn)
D.我國(guó)壽險(xiǎn)公司的保單繼續(xù)率保持在80%左右為正常
下列措施中，有助于降低保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)員流失率的是（）。
①加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)員系統(tǒng)培訓(xùn)
②明確營(yíng)銷(xiāo)員的身份和地位
③改革傭金制度
④發(fā)揮同業(yè)公會(huì)的行業(yè)自律職能
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②③④
保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)員流失的影響包括（）。
①損害客戶(hù)的利益
②影響公司的經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定性
③增加公司的培訓(xùn)成本
④增加公司的保費(fèi)收入
A.①②
B.①②③
C.②③④
D.①②③④
最新試題
根據(jù)我國(guó)的《保險(xiǎn)法》，下列人員中，投保人一般不具有保險(xiǎn)利益的是（）。
日本學(xué)者本 村尚三郎曾說(shuō)過(guò)，“企業(yè)不能像過(guò)去那樣，光是生產(chǎn)東西，而要出售生活的智慧和歡樂(lè)”，這屬于以下哪種新型的營(yíng)銷(xiāo)理念（）。
在社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)較為發(fā)達(dá)，涵蓋面較廣，保障金額較高的國(guó)家，商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)的需求相對(duì)較少。這是人身保險(xiǎn)產(chǎn)品需求影響中（）發(fā)揮的作用。
以下關(guān)于人身風(fēng)險(xiǎn)因素的說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是（）。
以下各項(xiàng)中，不屬于壟斷競(jìng)爭(zhēng)型保險(xiǎn)市場(chǎng)特征的是（）。
根據(jù)影響我國(guó)人身保險(xiǎn)市場(chǎng)的不同因素，當(dāng)前我國(guó)人身保險(xiǎn)市場(chǎng)處于（）階段。
要確定人身保險(xiǎn)的保險(xiǎn)金額，通常參考的標(biāo)準(zhǔn)包括（）。①投保人對(duì)人身保險(xiǎn)的支付意愿②投保人對(duì)人身保險(xiǎn)的支付能力③投保人的社會(huì)貢獻(xiàn)④保險(xiǎn)公司的核保限制
下列觀念中，會(huì)阻礙人們對(duì)人身保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)的是（）。①生死由命，富貴在天②養(yǎng)兒防老③禍兮福之所倚，福兮禍之所伏④保險(xiǎn)是在與上帝打賭，是與神對(duì)抗的
以下關(guān)于人身保險(xiǎn)市場(chǎng)供求平衡的說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是（）。
根據(jù)《中國(guó)保監(jiān)會(huì)關(guān)于合理購(gòu)買(mǎi)人身保險(xiǎn)產(chǎn)品的公告》（保監(jiān)公告〔2012〕6號(hào)），保險(xiǎn)費(fèi)的支出應(yīng)與自身的經(jīng)濟(jì)條件相適應(yīng)，一般在投保人年收入的（）之間為宜。