A.個(gè)體心理
B.群體心理
C.組織心理
D.需要心理
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A.外交權(quán)
B.立法權(quán)
C.獨(dú)立的司法權(quán)和終審權(quán)
D.獨(dú)立的地方財(cái)政權(quán)
A.自治區(qū)
B.自治州
C.自治縣
D.自治鄉(xiāng)
A.行政執(zhí)行權(quán)
B.行政管理權(quán)
C.行政保護(hù)權(quán)
D.制定行政規(guī)章權(quán)
A.自治縣
B.市轄區(qū)
C.旗
D.自治旗
A.省級(jí)政府
B.特別行政區(qū)政府
C.自治區(qū)政府
D.直轄市政府
最新試題
()是由詹姆斯·馬奇和約翰·奧爾森合作提出的。
組織彈性化的內(nèi)涵演化經(jīng)歷了()階段。
()是一種正金字塔的集權(quán)式組織模式,通過(guò)自上而下的執(zhí)行力來(lái)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
簡(jiǎn)述行政組織體制的含義與特征。
艾爾弗雷德·錢(qián)德勒在()一書(shū)中指出,戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)是一種互動(dòng)的過(guò)程。
每個(gè)組織都有而且需要組織界限,但組織界限不具有可滲透性。
下列對(duì)新制度主義分析模型作出了貢獻(xiàn)的學(xué)者的是()。
下列屬于私人部門(mén)內(nèi)的制度安排的有()。
行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力從屬性上指法定權(quán)力。
在20世紀(jì)50年代,()提議應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)的所有階段利用統(tǒng)計(jì)方法衡量產(chǎn)品的質(zhì)量,并以這種方法來(lái)代替工業(yè)中通常使用的質(zhì)量控制程序。