A.計時單價
B.計量單價
C.計件單位
D.固定報酬
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A.務(wù)工人員本人
B.施工隊伍負(fù)責(zé)人
C.項目經(jīng)理
D.企業(yè)法人
A.當(dāng)事人申請
B.勞動合同簽訂
C.鑒證機(jī)關(guān)審核
D.確認(rèn)證明
A.民事能力
B.身體條件
C.工作能力符合用人單位招聘條件
D.年滿16周歲
A.勞動合同期限和試用期限
B.工作內(nèi)容和工作時間
C.勞動紀(jì)律和政治待遇
D.生產(chǎn)條件或工作條件
A.考評周期
B.考評對象
C.考評方式
D.信息反饋
最新試題
項目部勞務(wù)員對分包方進(jìn)場人員日常檢查記錄，是判定分包方該項目實際使用人員與非實際使用人員的重要資料。（）
當(dāng)對專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)進(jìn)行證書審查不合格時，專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)應(yīng)在（）提交相關(guān)資料進(jìn)行復(fù)審
新勞務(wù)企業(yè)、作業(yè)隊伍引進(jìn)必須經(jīng)項目推薦、公司考察、綜合評價和集團(tuán)審批手續(xù)。（）
繳納單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費(fèi)的，可由勞動保障行政部門、社會保險機(jī)構(gòu)、國家銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納。（）
企業(yè)因拖欠工程款導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的，企業(yè)追回的被拖欠工程款，應(yīng)優(yōu)先于支付（）
勞動合同具有的性質(zhì)（）。
勞動爭議委員會可以由誰擔(dān)任（）
勞務(wù)糾紛的性質(zhì)是（）
該工程的計劃實際用工是（）。
若該企業(yè)對仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟（）