單項選擇題為能迅速回應(yīng)客戶、滿足客戶多方面的要求,同時又能克服企業(yè)內(nèi)部各部門、各崗位自我封閉、各自為政的毛病,在進行工作設(shè)計時應(yīng)當(dāng)基于()。
A.任務(wù)
B.能力
C.團隊
D.工作
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1.單項選擇題基于能力的工作設(shè)計形式的缺點是會因為員工的靈活性加大而帶來工作成果的()。
A.不確定性上升
B.可比性降低
C.穩(wěn)定性降低
D.差異性上升
2.單項選擇題基于任務(wù)的工作設(shè)計,其具體編制人數(shù)是可以計算的,計算的依據(jù)是()。
A.勞動定額
B.人均工資
C.勞動生產(chǎn)率
D.單位產(chǎn)品成本
3.名詞解釋作崗位分類
4.名詞解釋工作評價
5.名詞解釋工作豐富化
最新試題
在組織中,責(zé)任和權(quán)利來源于()
題型:單項選擇題
在組織管理中,工作說明書的正確()可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。
題型:單項選擇題
評估指標(biāo)的()由評估指標(biāo)的特征和現(xiàn)實可行性來決定。
題型:單項選擇題
工作分析是企業(yè)或其他組織中一項重要的管理活動。
題型:判斷題
下列與工作說明書作用無關(guān)的是()
題型:單項選擇題
在工作中,如果()不完善,就容易導(dǎo)致員工職責(zé)劃分不清晰、相互推諉情況的出現(xiàn)。
題型:單項選擇題
下面不屬于人的感知能力的是()
題型:單項選擇題
節(jié)省時間,在短時間內(nèi)即可收集所需的信息資料,可在工作時間外填寫,不影響正常工作,以上是()的優(yōu)點。
題型:單項選擇題
工作分析只能反映組織或企業(yè)的目標(biāo),不能反映組織的結(jié)構(gòu)。
題型:判斷題
以下不屬于訪談準備階段的工作有()
題型:單項選擇題