A.會(huì)議協(xié)調(diào)
B.個(gè)別談心
C.聯(lián)合協(xié)商形式
D.自我調(diào)節(jié)
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A.要有“配合”意識(shí)
B.要有“主動(dòng)”精神
C.大事要請(qǐng)示,小事不干擾
D.避免在公眾場(chǎng)合與正職發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)
A.憑個(gè)人喜好
B.處以公心,不謀私利
C.平等待人,平易近人
D.尊重信任、責(zé)權(quán)明確
A.權(quán)力的制約性
B.地位平等
C.共識(shí)同向性
D.集中統(tǒng)一性
A.主動(dòng)溝通
B.被動(dòng)溝通
C.等待別人溝通
D.回避矛盾
A.向下溝通
B.向上溝通
C.橫向溝通
D.前后溝通
最新試題
豪斯的理論把領(lǐng)導(dǎo)者分為()
領(lǐng)導(dǎo)體制變革與完善的重要性和必要性不包括()。
在領(lǐng)導(dǎo)者與下屬溝通過(guò)程中,非正式溝通在影響追隨者的情感上具有突出的作用。
按照最高決策的人數(shù)多少,可以講領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為集權(quán)制和分權(quán)制。
外部環(huán)境一般包括自然因素、政治因素、經(jīng)濟(jì)因素()這六大因素。
對(duì)事物的洞察、判斷和概括技能是哪項(xiàng)技能()
()是一種最早也是最簡(jiǎn)單的組織形式。
領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境越是具有不確定性,利用的風(fēng)險(xiǎn)就越大。
一般而言,領(lǐng)導(dǎo)層次越高,面對(duì)的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境也就越簡(jiǎn)單。
現(xiàn)代社會(huì),領(lǐng)導(dǎo)力的核心不是權(quán)力,而是情感。