A.支付違約金
B.勞動教養(yǎng)
C.行政處罰
D.行政處分
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A.安全生產(chǎn)責任制
B.業(yè)務(wù)保安責任制
C.工種崗位安全責任制
D.經(jīng)營目標責任制
A.生產(chǎn)
B.管理
C.裝備
D.培訓
A.礦山井下
B.有毒有害
C.國家規(guī)定的第四級體力勞動強度
D.其他禁忌從事
A.違章作業(yè)
B.違反財經(jīng)紀律
C.違反勞動紀律
D.違章指揮
A.必須堅持“以人為本”
B.實行“安全優(yōu)先”的原則
C.在事故的預(yù)防與處理上應(yīng)重在處理
D.為了保證安全應(yīng)將一些高危企業(yè)統(tǒng)統(tǒng)關(guān)閉
最新試題
在下列說法中,符合我國安全生產(chǎn)方針的是()。
《勞動法》規(guī)定,用人單位應(yīng)保證勞動者每周至少休息()。
重大責任事故罪在客觀方面必須具備的條件有()。
礦山企業(yè)主管人員違章指揮、強令工人冒險作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故的;對礦山事故隱患不及時采取措施,因而發(fā)生重大傷亡事故的,依照刑法規(guī)定追究()。
以下幾種制裁屬于行政制裁的是()。
煤礦職工安全手冊應(yīng)載明()等。
煤礦企業(yè)沒有給職工發(fā)放煤礦職工安全手冊,且逾期未改正的,處()以下的罰款。
煤礦特種作業(yè)人員必須經(jīng)過(),取得特種作業(yè)操作資格證書后方可上崗作業(yè)。
規(guī)定采礦許可證制度的法律是()。
根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,不得安排未成年工從事()的勞動。