填空題購買偏好和確信階段，（）作用較大。
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最新試題
企業(yè)要想保持高素質(zhì)、高效率的人力資源優(yōu)勢，就必須進行人力資源開發(fā)。
題型：判斷題
國際化經(jīng)營基本特征包括經(jīng)營規(guī)模大，區(qū)域廣、（）、技術(shù)水平高、管理視角長遠。
題型：填空題
企業(yè)人力資源需求預(yù)測的技術(shù)包括德爾菲法、馬爾可夫模型、時間序列分析法、回歸分析法、轉(zhuǎn)換比率分析法。
題型：判斷題
當(dāng)公司的海外銷售量和利潤量占整個公司總量的二分之一或更多時，即可采用全球性事業(yè)部的組織形式。
題型：判斷題
企業(yè)外部人力資源供給預(yù)測包括（），企業(yè)當(dāng)?shù)貏趧邮袌龉┣笄闆r，待業(yè)勞動力市場供求情況。
題型：填空題
職務(wù)分析程序分為準(zhǔn)備階段，調(diào)查階段，（）及對分析結(jié)果進行評價。
題型：填空題
網(wǎng)絡(luò)營銷優(yōu)勢有提高營銷效率，降低成本，延伸市場，該進環(huán)境（）
題型：填空題
全面質(zhì)量管理的基礎(chǔ)為質(zhì)量控制。
題型：判斷題
企業(yè)核心競爭力是與企業(yè)的（）高度復(fù)核。
題型：填空題
產(chǎn)權(quán)是法定主體對財產(chǎn)所擁有的各項權(quán)能的總和。
題型：判斷題