多項選擇題領導觀念的現(xiàn)代化包括（）
A.信息觀念
B.系統(tǒng)觀念
C.超常觀念
D.效益觀念
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1.多項選擇題現(xiàn)代科技進步所創(chuàng)造的巨大生產力，正在促使產業(yè)結構等以下方面發(fā)生深刻變化。（）
A.勞動方式
B.生活方式
C.人際關系
D.思維方式
2.多項選擇題領導效益是領導活動的最終結果，這個結果包括（）
A.人才效益
B.經濟效益
C.文化效益
D.社會效益
3.多項選擇題科層制的特點：（）
A.有正式規(guī)章制度
B.有明確分工
C.權力分層
D.按正式規(guī)則發(fā)生公務關系
4.多項選擇題以領導者與被領導者的關系為標準，領導方式的類型可以分為：（）
A.命令式
B.獨斷型
C.民主型
D.示范式
5.多項選擇題現(xiàn)代社會是競爭的社會，而競爭的核心是（）。
A.權力
B.技術
C.知識
D.人才
最新試題
領導責任的履行是一個與時俱進的過程，當前領導責任面臨著新情景、新發(fā)展、新變化、新要求，主要表現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
領導行為過程中組織工作的原則是（）
題型：多項選擇題
最有效的領導藝術總是建立在領導科學的基礎上的。
題型：判斷題
不同的身份，會有不同的責任，有共同的擔當。
題型：判斷題
執(zhí)行力是貫徹戰(zhàn)略意圖、實現(xiàn)組織目標的踐行能力，是一種行為的核心能力，是一種發(fā)展力，是一種實現(xiàn)力。為此，領導者本人要做到“四有”——有責任心、有知識、有能力、有個性。
題型：判斷題
可靠型領導行為是組織存在的基礎，它需要領導主體在領導德性、領導能力、領導技術及領導知識等方面的支撐，更需要在（）方面具有出色的能力。
題型：單項選擇題
肢體語言在日常生活中承擔著信息的發(fā)送與接受等功能，能夠清楚表達語言文字所無法傳達的情感。
題型：判斷題
領導者要勇于創(chuàng)新，堅持創(chuàng)新，做敢于第一個吃螃蟹的人。
題型：判斷題
團隊成員的角色是根據(jù)個人的（）而逐漸培養(yǎng)成的，不同的團隊成員具有不同性格特征和能力，他們所具備的能力能為團隊的發(fā)展做出不同的貢獻。
題型：多項選擇題
四層次領導力包括（）
題型：多項選擇題