單項(xiàng)選擇題項(xiàng)目經(jīng)理正在管理一個(gè)全球性項(xiàng)目,該項(xiàng)目的資源位于不同地區(qū)。若要使用正確的渠道來處理正確的信息,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該怎么做?()

A.安排在不同時(shí)區(qū)召開會(huì)議
B.頻繁舉行視頻會(huì)議
C.制定溝通管理計(jì)劃
D.創(chuàng)建相關(guān)方參與計(jì)劃


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1.單項(xiàng)選擇題項(xiàng)目經(jīng)理已經(jīng)準(zhǔn)備好結(jié)束一個(gè)項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)理下一步應(yīng)該怎么做?()

A.管理質(zhì)量來確認(rèn)可交付成果是否符合標(biāo)準(zhǔn)
B.根據(jù)項(xiàng)目章程衡量項(xiàng)目可交付成果,并請(qǐng)求客戶驗(yàn)收
C.解決所有項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),以確??山桓冻晒麑⒈或?yàn)收
D.審查項(xiàng)目管理計(jì)劃,以確保完成范圍并請(qǐng)求客戶驗(yàn)收

2.單項(xiàng)選擇題項(xiàng)目經(jīng)理附加入一家公司,之前沒有管理過具有國(guó)際團(tuán)隊(duì)成員的項(xiàng)目。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該如何培養(yǎng)文化敏感性?()

A.認(rèn)識(shí)到需要學(xué)習(xí)文化,設(shè)法了解當(dāng)?shù)亓?xí)浴,并與團(tuán)隊(duì)成員一起工作時(shí)保持靈活性
B.與人力資源部門開會(huì),以獲得這方面的培訓(xùn)
C.拒絕該項(xiàng)目,理由是與文化多樣化人員一起工作存在困難
D.了解每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員文化的每個(gè)細(xì)節(jié),以便對(duì)他們的需求保持敏感

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要想計(jì)算網(wǎng)絡(luò)圖起始時(shí)間,要遵守網(wǎng)絡(luò)圖的兩條規(guī)則是()

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關(guān)注項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的變換細(xì)節(jié),有助于提高()的一致性。

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確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生可能性及負(fù)面影響時(shí),需要問哪兩個(gè)問題()

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項(xiàng)目評(píng)估即參照客戶對(duì)結(jié)果的預(yù)期值,評(píng)估內(nèi)容包括()并與初始的規(guī)劃做比較。

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