判斷題團隊在責任方面,只能是整體化取向,不能有個體化取向。
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領導目標是領導活動所要達到的預期結果,可用()來界定。
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群體決策過程中,為了避免群體極化,應該采取以下哪種措施?()
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通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關于目標,以下說法不準確的是()
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按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
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以下哪個理論認為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
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群體決策中,最可能導致決策失誤的效應是()
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企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎。
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群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題