問答題軍人保障保障內(nèi)容的明顯特點(diǎn)是什么？
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社會保障管理和人力資源管理的相同之處是都是對人的管理，處理的是勞動關(guān)系，即雇主與雇員的關(guān)系。
題型：判斷題
（）應(yīng)當(dāng)成為整個福利制度的基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題
社會保險的對象主要是雇員或勞動者，是人口中最能創(chuàng)造財富的那部分人，且占社會保障對象的絕大部分。
題型：判斷題
公平是相對的，所謂“公說公有理，婆說婆有理”講的就是公平的相對性。
題型：判斷題
當(dāng)前，明確界定中央和地方在社會保障管理方面的責(zé)任是理順我國社會保障縱向行政管理體制的關(guān)鍵。
題型：判斷題
我國現(xiàn)行社會保障政策的立法模式是中央制定基本政策，各地制定具體政策和實施細(xì)則。
題型：判斷題
醫(yī)療社會保險就是在被保險人因健康原因而暫時失去勞動能力并失去經(jīng)濟(jì)來源時，國家和社會有責(zé)任按照有關(guān)立法，對受保人提供醫(yī)療服務(wù)和一定的收入補(bǔ)償?shù)谋ｋU制度。（）
題型：判斷題
政府和工會共同管理模式就是政府負(fù)責(zé)社會保障行政管理，私人企業(yè)則負(fù)責(zé)社會保障的業(yè)務(wù)運(yùn)作。
題型：判斷題
政府履行社會保障管理職能是必要的，但政府對社會保障的行政管理是有邊界的。
題型：判斷題
在社會保險型制度下：保險覆蓋全民，遵循“普惠制”原則，因此，發(fā)放的社會福利比例在四種社會保障類型中是最高的。
題型：判斷題