國際金融理財師(CFP)章節(jié)練習(xí)(2020.03.05)

下列關(guān)于企業(yè)年金計發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中，正確的是（）。
（1）根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定，并經(jīng)過員工個人認(rèn)可
（2）支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等
（3）職工在達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡時，必須從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次性領(lǐng)取企業(yè)年金
（4）職工未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的（出境定居人員除外），不得從個人賬戶中提前提取資金
 

預(yù)計健康風(fēng)險時，所需數(shù)據(jù)包括（）。
（1）生存概率
（2）發(fā)病概率
（3）生病時的醫(yī)療費(fèi)用
（4）疾病致死概率

設(shè)計生存年金退休計劃要綜合考慮一個人終生收入和養(yǎng)老需求，以應(yīng)對死亡率風(fēng)險。這就涉及多種金融工具和多方面知識，一般情況下其具體實(shí)施步驟為（）。
Ⅰ.發(fā)現(xiàn)客戶，即了解客戶養(yǎng)老需求、期望目標(biāo)和籌資能力
Ⅱ.評估資產(chǎn)，即了解客戶目前和今后的收入以及儲蓄和資產(chǎn)分布狀況，并為其作資產(chǎn)狀況評估
Ⅲ.估算赤字，即根據(jù)客戶退休生活目標(biāo)，測算其養(yǎng)老金需求總量和在扣除國家基本養(yǎng)老金和企業(yè)養(yǎng)老金以后的差額
Ⅳ.設(shè)計計劃，即設(shè)計個人退休計劃和風(fēng)險控制措施，展示退休計劃的設(shè)計思想、結(jié)構(gòu)和養(yǎng)老金支付水平