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每日一練
章節(jié)練習
00152組織行為學章節(jié)練習(2020.05.17)
來源:考試資料網(wǎng)
1.判斷題
根據(jù)公平理論,當管理者用報酬或獎賞作為激勵手段時,一定要使員工感到公平。()
參考答案:
正確
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2
心理學家舒茲認為希望在權(quán)力上和別人建立并維持良好關(guān)系的人具有()
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3.判斷題
職業(yè)承諾和組織承諾是一致的。
參考答案:
錯誤
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4
學習準備的過程包括()
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5
()是指領(lǐng)導者對于下屬的地位、角色與工作方式,是否都制定了規(guī)章或工作程序。
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6.判斷題
一個溝通不良、領(lǐng)導不力、沖突水平較高的群體必然績效很低。
參考答案:
錯誤
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7.判斷題
A型人格的人很少處于焦慮狀態(tài)。
參考答案:
錯誤
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8
在跨文化溝通的技能中,消除語言上障礙的途徑是()。
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9
如何增強群體的凝聚力?()
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10
下列哪些描述的是簡歷特征:()
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