A.群體構(gòu)成
B.利益一致性
C.領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)方式和威望
D.目標(biāo)一致性
E.滿足自己需要的程度
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A.態(tài)度的社會性
B.態(tài)度的針對性
C.態(tài)度的協(xié)調(diào)性
D.態(tài)度的穩(wěn)定性
E.態(tài)度的間接性
A.認(rèn)知因素
B.情感因素
C.社會因素
D.自然因素
E.意向因素
A.價值觀是因人而異的
B.在同一社會狀態(tài)下,價值觀的共性是主要的
C.價值觀是相對穩(wěn)定的
D.價值觀是多變的
E.價值觀在特定的環(huán)境下是可以改變的
A.意志的自覺性
B.意志的自制性
C.意志的果斷性
D.意志的堅(jiān)毅性
E.意志的頑強(qiáng)性
A.對待社會的態(tài)度
B.對待他人的態(tài)度
C.對待組織或群體的態(tài)度
D.對待工作的態(tài)度
E.對待自己的態(tài)度
最新試題
群體沖突的原因可能包括()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
根據(jù)大五人格理論,下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動,關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()