單項選擇題領(lǐng)導行為理論包括勒溫理論、領(lǐng)導連續(xù)流和()
A.領(lǐng)導權(quán)變理論
B.利克特理論
C.管理方格圖理論
D.四分圖理論
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1.單項選擇題在遇到在現(xiàn)有資源條件下,如何使得效果最佳等問題可以采用哪種方法解決()
A.運籌學方法
B.網(wǎng)絡(luò)計劃方法
C.滾動計劃方法
D.目標管理法
2.單項選擇題組織文化可以幫助新近成員盡快適應(yīng)組織,使自己的價值觀和組織相匹配,這種功能是指組織文化的哪種功能()
A.輻射功能
B.激勵功能
C.調(diào)適功能
D.約束功能
3.單項選擇題管理者的哪種技能可以使管理者認識復雜動態(tài)問題,發(fā)現(xiàn)影響問題的因素并解決問題()
A.技術(shù)技能
B.人際技能
C.概念技能
D.知識技能
4.單項選擇題組織設(shè)計的原則中要求每位下屬應(yīng)該有一個并且有一個上級的是()
A.控制幅度原則
B.統(tǒng)一指揮原
C.柔性經(jīng)濟原則
D.權(quán)責對等原則
5.單項選擇題集中政策,分散經(jīng)營說的是哪種結(jié)構(gòu)()
A.直線職能結(jié)構(gòu)
B.事業(yè)部結(jié)構(gòu)
C.直線結(jié)構(gòu)
D.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
最新試題
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時,他應(yīng)該()。
題型:多項選擇題
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
題型:多項選擇題
李經(jīng)理認為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
題型:多項選擇題
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()
題型:多項選擇題
制定銷售收入年度計劃應(yīng)遵循的原則包括()
題型:多項選擇題
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境?()
題型:多項選擇題
預算控制可能帶來的負面影響包括()。
題型:多項選擇題
以下哪些表述符合目標的時間性特征?()
題型:多項選擇題
制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
題型:多項選擇題
下列屬于領(lǐng)導者非正式權(quán)力的是()。
題型:多項選擇題