單項選擇題（）是經濟和社會發(fā)展的源泉。
A.技術
B.能源
C.人才
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1.單項選擇題要充分認識人才是社會發(fā)展的（）
A.第一資本
B.第一資源
C.第一要素
2.單項選擇題要充分認識人才是社會生產的（）。
A.第一要素
B.基本條件
C.基本方法
3.單項選擇題正確用人時決定事業(yè)興衰成敗的（）
A.基本要素
B.根本要素
C.原因
4.單項選擇題正確用人時實現(xiàn)科學領導的（）
A.組織保證
B.經驗
C.原則
5.單項選擇題能夠知人善用是成功領導者的一個（）
A.基本要求
B.基本要素
C.基本體現(xiàn)
最新試題
服務型領導行為具有特定的行為模式，主要包括（）
題型：多項選擇題
領導者行為舉止，主要包括（）
題型：多項選擇題
以下關于“溝通”的定義說法正確的有（）
題型：多項選擇題
領導者要勇于創(chuàng)新，堅持創(chuàng)新，做敢于第一個吃螃蟹的人。
題型：判斷題
優(yōu)秀的領導者與團隊的價值互增是作用力與反作用力的關系。
題型：判斷題
跨文化溝通得以進行的前提條件（）
題型：單項選擇題
協(xié)同力是指組織綜合利用組織內外部的各種資源，使之發(fā)揮超強效用的能力，協(xié)同力通過對組織（）有效整合，既保證了企業(yè)自身的運營健康，又能快速適應環(huán)境的變化。
題型：多項選擇題
變革型領導行為強調領導者的影響力，強調組織的利益高于自身利益，強調提高領導對象實現(xiàn)組織目標的自覺性，但不強調領導行為的效能。
題型：判斷題
1985年巴斯（Bass）系統(tǒng)論述了變革型領導行為理論，認為變革型領導主要通過（）來影響下屬，從而提高下屬實現(xiàn)目標的自覺性，以此來提升領導力的有效性。
題型：多項選擇題
共享型領導行為是指由領導者和被領導者或追隨者組成的管理團隊來共同承擔領導職責，領導者改變傳統(tǒng)獨自負責和控制一切的觀念，使被領導者和追隨者具有（）
題型：單項選擇題