多項選擇題美國管理學家哈羅德哈羅德孔茨.孔茨在羅伯特.卡茨關于行政主管人員需要掌握的三種管理技能的基礎上,認為主管人員應該具備的管理能力,主要包括有()。
A.技術能力
B.人事能力
C.認識問題分析問題與解決問題的能力
D.應變能力
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1.多項選擇題根據組織的內在結構,可分為正式組織和非正式組織。正式組織是指人們按照一定的規(guī)則為完成某一共同目標正式組織起來的人群集合體,正式組織具有的特征是()。
A.保持相對穩(wěn)定性
B.專業(yè)化分工明確
C.有穩(wěn)定的規(guī)章制度體系
D.自發(fā)形成
2.單項選擇題企業(yè)經營戰(zhàn)略的制定是基于一定的環(huán)境條件的假設,在戰(zhàn)略實施中事情的發(fā)展與原先的假設有所偏離是不可避免的,戰(zhàn)略實施過程本身就是解決問題的過程,但如果企業(yè)內外環(huán)境發(fā)生重大的變化,內定的戰(zhàn)略的實現成為不可行時,把原先的戰(zhàn)略進行重大的調整,這是戰(zhàn)略實施原則的哪一原則?()
A.適度合理性的原則
B.統一領導原則
C.統一指揮原則
D.權變原則
3.單項選擇題對組織中決策權限的分配以及直線指揮和參謀輔助關系的確定,結合組織設計可以形成不同的組織結構形式,其中最古老最簡單的一種組織結構形式是()。
A.直線結構
B.直線職能結構
C.事業(yè)部結構
D.矩陣型組織結構
4.單項選擇題編制計劃,自我控制監(jiān)督與檢查,這一階段在目標實現過程中的工作質量直接影響著目標成效,這是目標實施過程中的哪一階段()。
A.確定總目標
B.目標的實施
C.目標成果的評價
D.新的目標管理循環(huán)
5.單項選擇題決策理論是有關概念,原理,學說的總稱,決策理論是把第二次世界大戰(zhàn)以后發(fā)展起來的系統理論運籌學,計算機科學等綜合運用于管理決策問題形成的一門有關于決策過程,類型及方法的較為完整的理論體系,決策理論的重要代表人物是()。
A.西蒙
B.米爾頓.弗里德曼
C.托馬斯.沃森
D.弗雷德里克.史密斯
最新試題
下列哪些方式屬于組織文化建設的主要途徑?()
題型:多項選擇題
分析經營環(huán)境的結果可以用于哪些方面?()
題型:多項選擇題
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現有的組織結構不變,這體現了組織結構設計應考慮到()。
題型:多項選擇題
以下哪些表述符合目標的時間性特征?()
題型:多項選擇題
李經理認為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設計組織結構時()。
題型:多項選擇題
社群控制的主要特征包括()。
題型:多項選擇題
分析組織內部環(huán)境時,需要考察哪些方面的因素?()
題型:多項選擇題
公司業(yè)務范圍不斷擴大,在調整組織結構時,CEO應該注意()。
題型:多項選擇題
某餐飲企業(yè)進行內部環(huán)境分析時,需要重點考察以下哪些方面?()
題型:多項選擇題
小剛所在公司實現了快速增長,組織規(guī)模不斷擴大。為加強對各部門的管理,CEO增加了管理層級數量,這種做法體現了組織規(guī)模大小會影響()。
題型:多項選擇題