單項(xiàng)選擇題針對(duì)不同學(xué)歷、資歷、職稱、能力的人員，在全員培養(yǎng)的基礎(chǔ)上，選拔和重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀護(hù)理人才，是屬于以下哪項(xiàng)人才培養(yǎng)教育原則？（）

A.基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理培訓(xùn)相結(jié)合
B.一般培養(yǎng)和重點(diǎn)培養(yǎng)相結(jié)合
C.當(dāng)前需要和長遠(yuǎn)需要相結(jié)合
D.?？乒歉膳囵B(yǎng)
E.管理人才培養(yǎng)


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1.單項(xiàng)選擇題基本理論、基本知識(shí)、基本技能屬于醫(yī)院護(hù)理人才培養(yǎng)教育的哪項(xiàng)內(nèi)容？（）

A.基本功訓(xùn)練
B.?？浦R(shí)和技能教育
C.專業(yè)骨干人才培養(yǎng)
D.管理人才培養(yǎng)
E.管理理論、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)培養(yǎng)

2.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不是穩(wěn)定人才隊(duì)伍的策略？（）

A.構(gòu)建組織文化
B.建立激勵(lì)機(jī)制
C.實(shí)施情感管理
D.合理事業(yè)
E.重引進(jìn)，輕培養(yǎng)

3.單項(xiàng)選擇題以下哪種形式是人才的自愿流出形式？（）

A.辭職
B.退休
C.傷殘
D.辭退
E.裁員

4.單項(xiàng)選擇題被稱為全視角評(píng)價(jià)法，對(duì)被考核者工作業(yè)績進(jìn)行多角度、全方位評(píng)價(jià)并反饋的方法，是以下哪種績效考核方法？（）

A.評(píng)價(jià)量表法
B.排序法
C.目標(biāo)管理法
D.關(guān)鍵事件法
E.360度績效評(píng)價(jià)法

5.單項(xiàng)選擇題要求掌握一門外語，每年寫出一篇具有一定水平論文的要求是針對(duì)哪一層級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)？（）

A.護(hù)師培訓(xùn)
B.主管護(hù)師培訓(xùn)
C.副主任護(hù)師培訓(xùn)
D.主任護(hù)師培訓(xùn)
E.護(hù)士培訓(xùn)

最新試題

院校新成立一個(gè)護(hù)理團(tuán)隊(duì)，成員來自省內(nèi)各地，文化背景、個(gè)性特點(diǎn)均存在差異，此時(shí)，迫切需要團(tuán)隊(duì)協(xié)同發(fā)揮效應(yīng)，需要運(yùn)用護(hù)理團(tuán)隊(duì)中哪種人際關(guān)系需求？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

護(hù)理人才包括哪三種類型？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

人力資源有以下哪三個(gè)層次？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

以下哪些是我國目前存在的護(hù)理工作模式？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

護(hù)理組織結(jié)構(gòu)中的組織結(jié)構(gòu)基本類型，根據(jù)存在目的進(jìn)行劃分，團(tuán)隊(duì)的常見類型有哪些？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

要求掌握一門外語，每年寫出一篇具有一定水平論文的要求是針對(duì)哪一層級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)？（）

題型：單項(xiàng)選擇題

護(hù)理人員崗前培訓(xùn)方法包括以下哪些？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

以下哪種不是護(hù)理人員崗前培訓(xùn)的專科內(nèi)容？（）

題型：單項(xiàng)選擇題

計(jì)劃在護(hù)理管理中的應(yīng)用中分為八個(gè)步驟，“考慮前提條件”步驟包括需要考慮以下哪些內(nèi)容？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

現(xiàn)代管理強(qiáng)調(diào)以人為本，充分發(fā)揮人的作用，以下哪項(xiàng)是現(xiàn)代管理的核心？（）

題型：單項(xiàng)選擇題