多項選擇題企業(yè)員工個人的()是影響其接受企業(yè)文化信息效果的重要因素

A.知識經(jīng)驗(yàn)
B.價值取向
C.理解能力
D.性能傾向


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1.多項選擇題同一文化積累過程的兩個方面包括()

A.保存
B.增長
C.創(chuàng)新
D.改變

2.多項選擇題企業(yè)文化選擇時應(yīng)注意()

A.創(chuàng)新和變革
B.以人為本
C.權(quán)變管理
D.團(tuán)隊建設(shè)

3.多項選擇題企業(yè)文化的選擇過程包括()

A.分析判斷
B.價值評估
C.利弊權(quán)衡
D.擇優(yōu)劣汰

4.多項選擇題企業(yè)文化的成長過程包括()

A.繁衍成長
B.聚合成型
C.舊文化質(zhì)的保存
D.舊文化質(zhì)的保存新文化質(zhì)的增長

5.多項選擇題企業(yè)文化的物質(zhì)層包括()

A.廠容廠貌
B.產(chǎn)品的外觀及包裝
C.企業(yè)技術(shù)工藝設(shè)備特性
D.審美意識

最新試題

質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面?()

題型:單項選擇題

質(zhì)量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質(zhì)量規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)性質(zhì)量規(guī)劃。

題型:判斷題

為確保企業(yè)對整個質(zhì)量規(guī)劃實(shí)施過程的有效控制,僅需定期對目標(biāo)進(jìn)行年度評價。

題型:判斷題

戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()

題型:多項選擇題

戰(zhàn)略績效預(yù)測應(yīng)當(dāng)進(jìn)行哪些比較?()

題型:多項選擇題

分析企業(yè)外部環(huán)境時,可采用PEST模型、五力模型等進(jìn)行展開分析。

題型:判斷題

企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實(shí)施的基礎(chǔ)是企業(yè)內(nèi)外部的廣泛、有效的溝通。

題型:判斷題

質(zhì)量規(guī)劃制定和實(shí)施需要確定企業(yè)的關(guān)鍵領(lǐng)域,不同的企業(yè)有不同的關(guān)鍵領(lǐng)域,所以質(zhì)量規(guī)劃所需關(guān)注的關(guān)鍵領(lǐng)域是由()決定的。

題型:單項選擇題

企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實(shí)施過程可分為()

題型:單項選擇題

質(zhì)量戰(zhàn)略管理一般包括質(zhì)量戰(zhàn)略分析、選擇和實(shí)施,這三者是動態(tài)平衡的。

題型:判斷題